崗位

人數(shù)

崗位要求

薪資

1

研發(fā)工程師

10

1、碩士及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、為人誠(chéng)信踏實(shí)、吃苦耐勞，有高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，善于鉆研、有較強(qiáng)的的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及執(zhí)行力；

3、有2年以上及相關(guān)有機(jī)合成和高分子合成工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、身體健康，年齡 35周歲以下；

5、工資可面議;

6、一年考核期，一個(gè)課題半年研發(fā)成功錄入。

6000-10000元/月

2

實(shí)驗(yàn)員（研究員）

10

1、本科及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、為人誠(chéng)信踏實(shí)、吃苦耐勞，有高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，善于鉆研、有較強(qiáng)的的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及執(zhí)行力；

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、年齡 35周歲以下；

5、身體健康。

4000-5000元/月

序號(hào)

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

1

研發(fā)助理

工程師

2人（1人偏電氣、1人偏結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，或2名機(jī)電一體化）

1、協(xié)助研發(fā)工程師對(duì)產(chǎn)品的電氣或結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；

2、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程相關(guān)原材料及部件的搜尋及性能測(cè)試；

3、新產(chǎn)品的制備、組裝，相關(guān)工藝調(diào)試與工藝定型；

4、新產(chǎn)品性能測(cè)試及可靠性測(cè)試，測(cè)試報(bào)告的編寫(xiě)；

5、新產(chǎn)品工藝定型轉(zhuǎn)量產(chǎn)過(guò)程工藝導(dǎo)入執(zhí)行與文件記錄；

6、產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)SOP 及工藝文件的編寫(xiě)與更新；

7、產(chǎn)線工藝設(shè)備相關(guān)培訓(xùn)文件編寫(xiě)及對(duì)生產(chǎn)員工的培訓(xùn)；

8、其他相關(guān)臨時(shí)性工作。

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣自動(dòng)化、光電技術(shù)、真空鍍膜、物理或化學(xué)材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、1年以上半導(dǎo)體、TFT、電子技術(shù)、建筑幕墻、光伏等行業(yè)工藝研發(fā)或設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練掌握文件編寫(xiě)、數(shù)據(jù)處理、CAD制圖（或Solidworks制圖）；

4、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、問(wèn)題解決能力、溝通能力、主觀能動(dòng)性。

序號(hào)

崗位

人數(shù)

崗位要求

薪資

1

銷(xiāo)售經(jīng)理

20

1、大專(zhuān)以上（優(yōu)秀者或資源豐富者根據(jù)能力評(píng)價(jià)）；

2、熟悉基本辦公工具操作；

3、有2-5年針對(duì)鋼廠、煤礦、石油等制造型企業(yè)提供生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)服務(wù)的銷(xiāo)售履歷；

4、有金屬粉末從業(yè)履歷的優(yōu)先考慮；

5、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、可以出差、吃苦耐勞、有一定的抗壓能力。

薪資面議；周末雙休、六險(xiǎn)一金

2

文案策劃

1-2

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，中文、新聞、廣告、媒體傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具備良好的文字駕馭能力和視角獨(dú)到的文案創(chuàng)作能力，很強(qiáng)的理解力和接受能力；

4、具備優(yōu)秀的文案編輯、潤(rùn)色、組織、整理和撰寫(xiě)能力；

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致，對(duì)從事的工作有極大的興趣和熱情。大專(zhuān)以上學(xué)歷，中文、新聞、廣告、媒體傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3-6k、周末雙休、六險(xiǎn)一金

3

工藝人員

1-2

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

2、熟悉金屬熱處理，或熟悉機(jī)床操作 ；

3、熟悉激光加工 ；

4、耐心細(xì)致、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力；

5、年齡小于35歲。

薪資待遇面議，周末雙休，五險(xiǎn)

序號(hào)

崗位

人數(shù)

崗位要求

薪資

1

技術(shù)支持

5

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子、通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡要求：28歲以下， 適應(yīng)出差，會(huì)開(kāi)車(chē)；

2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于總結(jié)問(wèn)題并解決問(wèn)題；

3、配合研發(fā)人員對(duì)硬件產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試；

4、負(fù)責(zé)客戶的培訓(xùn)：安裝、調(diào)試、培訓(xùn)講解；

5、負(fù)責(zé)客戶的售后；

6、登記、記錄相關(guān)問(wèn)題的表現(xiàn)并且提出修改和改進(jìn)的建議。

3500元/月-5000元/月 五險(xiǎn)一金 8小時(shí)工作制 周末雙休 法定節(jié)假日

2

銷(xiāo)售人員

5

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子通信專(zhuān)業(yè)，形象端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)；30歲以下，男女不限，適應(yīng)出差；

2、1-3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；

3、具備目標(biāo)制定及管理、達(dá)成能力，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)；

4、具有親和力，良好的執(zhí)行力和應(yīng)變能力以及較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧

5、對(duì)工作需要有很強(qiáng)的責(zé)任心，進(jìn)取心，以及出色的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

（底薪）3500元/月-5000元/月 五險(xiǎn)一金 8小時(shí)工作制 周末雙休 法定節(jié)假日

3

軟件開(kāi)發(fā)

5

1、負(fù)責(zé)安卓工具類(lèi)產(chǎn)品得開(kāi)發(fā)；

2、負(fù)責(zé)配合產(chǎn)品經(jīng)理、ui設(shè)計(jì)師，完成客戶端應(yīng)用得需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)；

3、負(fù)責(zé)對(duì)新技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí)調(diào)研，將新技術(shù)應(yīng)用到現(xiàn)有產(chǎn)品中；

4、負(fù)責(zé)完成核心模塊得單元測(cè)試；

5、負(fù)責(zé)調(diào)試和解決開(kāi)發(fā)和測(cè)試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)得問(wèn)題；

6、負(fù)責(zé)根據(jù)需求給出技術(shù)方案，根據(jù)產(chǎn)品體驗(yàn)提出改進(jìn)建議。

任職要求：

1、碩士及以上學(xué)歷，2-3年左右Android開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉Android UI控件，布局及自定義效果；

3、熟悉支持多種Android版本和屏幕尺寸的應(yīng)用開(kāi)發(fā)；

4、熟練掌握常用Android API,了解Android系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)；

5、扎實(shí)的Android基礎(chǔ)，熟練運(yùn)用Android SDK,深入了解Android系統(tǒng)組件，包括Activity、Service、Receiver、Provider等；

6、熟悉Android網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制、多線程技術(shù)、內(nèi)存管理、線程管理、性能優(yōu)化等；

7、熟練掌握主流技術(shù)框架的使用，熟悉掌握多種常用設(shè)計(jì)模式；

8、熟悉單元測(cè)試，熟練使用git.

6000-8000元/月

4

實(shí)習(xí)生

（技術(shù)支持 銷(xiāo)售人員）

5

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子、通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，適應(yīng)出差；

2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于總結(jié)問(wèn)題并解決問(wèn)題。

3.配合研發(fā)人員對(duì)硬件產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試。

4.負(fù)責(zé)客戶的培訓(xùn)：安裝、調(diào)試、培訓(xùn)講解；

5.負(fù)責(zé)客戶的售后；

6.登記、記錄相關(guān)問(wèn)題的表現(xiàn)并且提出修改和改進(jìn)的建議。

7、具備目標(biāo)制定及管理、達(dá)成能力，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)；

8、具有親和力，良好的執(zhí)行力和應(yīng)變能力以及較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；

9、對(duì)工作需要有很強(qiáng)的責(zé)任心，進(jìn)取心，以及出色的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

10、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

表現(xiàn)突出者，提前簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金，享受公司節(jié)假日福利待遇，提供北京高等院校學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

薪資

伺服電機(jī)控制軟件工程師

1

1.電機(jī)控制的軟件算法設(shè)計(jì)，包括代碼編寫(xiě)、仿真和調(diào)試；

2.編制軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證報(bào)告；

3.對(duì)已有代碼的維護(hù)和完善。

1.精通C語(yǔ)言，有良好的編程風(fēng)格；

2.熟悉嵌入式系統(tǒng)和單片機(jī)系統(tǒng)；

3.熟悉FOC等電機(jī)控制方面的知識(shí)；

4.熟悉Infineon/TI/ Freescale/ST等開(kāi)發(fā)所需相關(guān)軟件仿真和分析工具；

5.具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

6.本科及以上學(xué)歷

具備以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮：

1.熟練使用Matlab/ Simulink或相關(guān)軟件進(jìn)行仿真計(jì)算；

2.有電力電子硬件或電機(jī)設(shè)計(jì)知識(shí)。

5K~10K/月

機(jī)器人軟件開(kāi)發(fā)工程師

1

1、負(fù)責(zé)ROS系統(tǒng)在AGV產(chǎn)品中的應(yīng)用開(kāi)發(fā)與優(yōu)化；
2、融合立體視覺(jué)、激光、超聲波、毫米波雷達(dá)等傳感模塊，實(shí)現(xiàn)機(jī)器人運(yùn)動(dòng)規(guī)劃；
3、能獨(dú)立完成軟件系統(tǒng)及模塊的編碼及測(cè)試；
4、根據(jù)項(xiàng)目具體要求，完成相關(guān)聯(lián)技術(shù)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。

1、2年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子、控制或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟悉ROS機(jī)器人系統(tǒng)技術(shù)體系，熟練掌握ROS開(kāi)發(fā)工具，有不少于1年相關(guān)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)歷；
3、精通linux程序架構(gòu)設(shè)計(jì)；精通C++或python；
4、熟悉機(jī)器人導(dǎo)航算法或機(jī)器人運(yùn)動(dòng)控制算法；
5、良好的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的責(zé)任感及進(jìn)取精神。

5K~10K/月

安卓研發(fā)工程師

1

1、參與業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)討論，基于Android平臺(tái)進(jìn)行應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)；

2、負(fù)責(zé)移動(dòng)平臺(tái)軟件框架的研究，設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)驗(yàn)證和選型等工作；

3、完成Android項(xiàng)目設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試和優(yōu)化；

4、編寫(xiě)相關(guān)的開(kāi)發(fā)文檔，如技術(shù)文檔，設(shè)計(jì)文檔，測(cè)試文檔等；

5、開(kāi)發(fā)針對(duì)不同的Android操作系統(tǒng)版本和屏幕尺寸的應(yīng)用，并完成兼容性測(cè)試；

6、對(duì)所開(kāi)發(fā)的APP、SDK進(jìn)行版本更新及維護(hù)；

7、學(xué)習(xí)和研究新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以滿足產(chǎn)品的需求

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)具有3年以上Android開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；有線上運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)品展示。

2、精通Android手機(jī)平臺(tái)，對(duì)Android底層接口有深入地了解，對(duì)手機(jī)軟件性能優(yōu)化、內(nèi)存優(yōu)化、安全等有一定了解，掌握常用Android應(yīng)用架構(gòu)；

3、熟悉androidsdk個(gè)版本之間的差異；熟悉Android平臺(tái)常用第三方庫(kù)；深入了解MVC、MVP、MVVM等設(shè)計(jì)模式；

4 熟練使用git、android studio開(kāi)發(fā)工具和Retrofit、Rxjava、Glide、OKHttp等主流開(kāi)源框架，并了解對(duì)源碼；

5、有jni基礎(chǔ)，能閱讀和簡(jiǎn)單實(shí)現(xiàn)jni開(kāi)發(fā)；

6、有物聯(lián)網(wǎng)、人工智能方面開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7、具備規(guī)范的編寫(xiě)代碼原則，要求結(jié)構(gòu)清晰，命名規(guī)范，邏輯性強(qiáng)，代碼冗余率低；

8、有豐富的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承擔(dān)開(kāi)發(fā)任務(wù)；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，思維活躍,能對(duì)產(chǎn)品的需求快速的做出技術(shù)上的分析；

9、能力突出者，薪資可議。

6K~8K/月

實(shí)習(xí)生

2-3

機(jī)器人軟件開(kāi)發(fā)實(shí)習(xí)生

1.熟悉C/C++或python
2.熟悉立體視覺(jué)、激光、超聲波、毫米波雷達(dá)等傳感模塊
3.熟悉ROS和linux
4.有深度學(xué)習(xí)方面的使用和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.實(shí)習(xí)時(shí)間不少于6個(gè)月

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

薪資

硬件工程師

若干

1、負(fù)責(zé)公司自主產(chǎn)品的研發(fā)；

2、RF、藍(lán)牙（Bluetooth）等無(wú)線設(shè)備的軟硬件開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)；

3、無(wú)線硬件產(chǎn)品的測(cè)試和調(diào)試；

4、系統(tǒng)協(xié)議的測(cè)試和調(diào)試。

1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有硬件開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具有扎實(shí)的數(shù)字電路、模擬電路理論知識(shí)，有電路分析能力；

3、能獨(dú)立完成原理圖、PCB設(shè)計(jì)，并精通EMC知識(shí)且運(yùn)用到自己的項(xiàng)目中；

4、能熟練使用單片機(jī)和ARM進(jìn)行設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)產(chǎn)品，有較豐富的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；

5、有藍(lán)牙（Bluetooth）、2.4G無(wú)線網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、有與手機(jī)APP對(duì)接調(diào)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

月薪8K+

硬件工程師助理

若干

1、協(xié)助工程師進(jìn)行電路板焊接、調(diào)試、測(cè)試等工作；

2、看懂原理圖，并能夠進(jìn)行PCB布線；

3、進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝、測(cè)試；

4、編寫(xiě)項(xiàng)目文檔、質(zhì)量記錄以及其他有關(guān)文檔；

5、維護(hù)、管理所開(kāi)發(fā)的硬件。

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，電子、通信相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有硬件開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有參與工廠大批量生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、能夠熟練使用萬(wàn)用表、示波器等測(cè)量工具，能夠獨(dú)立焊接元器件；

3、熟悉cadence,Altim designer等設(shè)計(jì)工具；

4、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，能獨(dú)立分析處理技術(shù)問(wèn)題；

5、具有一定的英文讀寫(xiě)能力，能夠閱讀英文技術(shù)手冊(cè)；

6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于開(kāi)拓，具有團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)，良好的溝通表達(dá)能力。

月薪5K+

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

薪資

伺服電機(jī)/成套伺服系統(tǒng)銷(xiāo)售工程師

5

1. 伺服電機(jī)，PLC等工控類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售。

2. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶信息收集 ，實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售任務(wù)。

3. 在規(guī)劃區(qū)域內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展、客戶開(kāi)發(fā)工作。

4. 負(fù)責(zé)客戶的售前產(chǎn)品推介。

5. 定期訪問(wèn)客戶，解決客戶使用過(guò)程中的問(wèn)題等。

6.維護(hù)客戶關(guān)系，進(jìn)行客戶服務(wù)與管理，保證銷(xiāo)售貨款的回收。

7.統(tǒng)計(jì)分析客戶數(shù)據(jù)，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶潛在需求，提出合理建議。

1. 電機(jī)、電氣自動(dòng)化或機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷；

2. 熟悉伺服，PLC等基本原理及市場(chǎng)應(yīng)用， 兩年及以上伺服行業(yè)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉HIMI,PLC，變頻器，伺服驅(qū)動(dòng)器及伺服電機(jī)等工控產(chǎn)品，能處理一般性的客戶應(yīng)用技術(shù)問(wèn)題；

3. 溝通能力、組織能力、抗壓能力好，具有良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；

4. 具有良好的職業(yè)道德，認(rèn)真、負(fù)責(zé)、敬業(yè)、勤奮；

5. 性格外向，善于溝通，富有親和力。

7500-12000/月 五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)助 節(jié)日福利

伺服系統(tǒng)測(cè)試工程師

2

1.負(fù)責(zé)全系列伺服驅(qū)動(dòng)器的功能測(cè)試、可靠性測(cè)試、電磁環(huán)境測(cè)試、安規(guī)認(rèn)證測(cè)試等測(cè)試工作，并編寫(xiě)測(cè)試報(bào)告。

2.根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)反饋的問(wèn)題進(jìn)行模擬測(cè)試。

3.協(xié)助研發(fā)工程師改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，并為相關(guān)部門(mén)提供測(cè)試支持。

4.根據(jù)不同產(chǎn)品的測(cè)試要求，提供測(cè)試解決方案并實(shí)施。

5.對(duì)公司內(nèi)部生產(chǎn)、銷(xiāo)售、技術(shù)支持相關(guān)人員提供產(chǎn)品培訓(xùn)。

1.本科以上學(xué)歷，英文良好

2.電機(jī)、電力電子、自動(dòng)化控制、機(jī)電一體化或相關(guān)專(zhuān)業(yè)

3.熟練使用Word、Execl、Visio，Autocad,solidworks等相關(guān)軟件

4.了解伺服電機(jī)、驅(qū)動(dòng)器、編碼器、運(yùn)動(dòng)控制器原理與應(yīng)用

5.精通示波器、萬(wàn)用表、電烙鐵等工具的使用；

6.熟悉測(cè)試?yán)碚?、測(cè)試原則、問(wèn)題判定等；

7.踏實(shí)肯干，敬業(yè)奉獻(xiàn)，樂(lè)于溝通協(xié)作。

6500-8500/月五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)助 節(jié)日福利

生產(chǎn)主管

1

1.有3-5年生產(chǎn)企業(yè)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉車(chē)間6S管理、目視化管理及作業(yè)流程優(yōu)化等精益生產(chǎn)管理方式；

3.熟悉制造費(fèi)用管控，有效控制制造費(fèi)用降低；

4.熟悉伺服電機(jī)生產(chǎn)制成、DIP、插件、后焊、邦定、測(cè)試相關(guān)工藝流程；

5.會(huì)運(yùn)用品質(zhì)工具提升產(chǎn)品品質(zhì)，對(duì)效率及品質(zhì)管控有自己的方案，能按照PMC計(jì)劃保質(zhì)保量完成；

6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)判斷及決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃及執(zhí)行能力。

1.機(jī)電一體化、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷

2.掌握企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃管理、設(shè)備管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)與技能；

3.掌握精益生產(chǎn)、QC活動(dòng)、6S活動(dòng)、TPM活動(dòng)、卓越績(jī)效模式等管理工具。

6000-8000/月 五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)助 節(jié)日福利

管理培訓(xùn)生

5

1.入職后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋公司介紹、產(chǎn)品知識(shí)、流程制度、業(yè)務(wù)技能等一系列培訓(xùn)；

2.根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)，協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人組織實(shí)施，確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)；

3.認(rèn)同公司企業(yè)文化和發(fā)展目標(biāo)，愿意從基層崗位做起；

4.進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)，后期定崗學(xué)習(xí)，了解公司業(yè)務(wù)，獲得快速成長(zhǎng)；

5.積極完成部門(mén)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，遇到問(wèn)題及時(shí)溝通解決。

1.20屆及21屆畢業(yè)生，全日制本科以上學(xué)歷，電機(jī)、電力電子、自動(dòng)化控制、機(jī)電一體化、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2.較好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力。具有良好的自律性和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神；

3.愿意并接受在基層學(xué)習(xí)訓(xùn)練，富有工作熱情，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心；

4.熟悉掌握office辦公軟件的使用，PPT、Excel技能突出。

4000/月 五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)助 節(jié)日福利

崗位

職位描述

崗位要求

1

研發(fā)工程師

1、根據(jù)項(xiàng)目要求，設(shè)定研發(fā)計(jì)劃；

2、參照相關(guān)文獻(xiàn)，設(shè)計(jì)研發(fā)路線，并組織開(kāi)展研發(fā)工作；

3、及時(shí)監(jiān)控并調(diào)整研發(fā)進(jìn)度、研發(fā)方向，及時(shí)完成研發(fā)項(xiàng)目；

4、完成記錄項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程，建立所承擔(dān)項(xiàng)目技術(shù)檔案；

1、化學(xué)、材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷，具有一年以上有機(jī)合成相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟練掌握基礎(chǔ)化學(xué)知識(shí)和基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)操作技能；

3、有較強(qiáng)的工藝開(kāi)發(fā)能力和設(shè)備管理維修經(jīng)驗(yàn)；

4、有較好的組織管理能力和協(xié)作精神。

2

研發(fā)助理（實(shí)驗(yàn)員）

1、根據(jù)項(xiàng)目主管的安排，完成相關(guān)實(shí)驗(yàn)操作，記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)；

2、負(fù)責(zé)物料領(lǐng)取、實(shí)驗(yàn)室物品整理及實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生清潔等工作。

1、男，化學(xué)、材料類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷（歡迎應(yīng)屆實(shí)習(xí)生）；

2、掌握基礎(chǔ)化學(xué)知識(shí)和基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)操作技能；

3、有一定的化學(xué)安全衛(wèi)生意識(shí)和責(zé)任心；

3

實(shí)習(xí)生

1、2021屆在校生我們提供實(shí)習(xí)崗位，待取得畢業(yè)證后根據(jù)實(shí)習(xí)情況定崗轉(zhuǎn)為正式員工，簽訂勞動(dòng)合同并繳納五險(xiǎn)一金。2020應(yīng)屆畢業(yè)生試用期三個(gè)月，考核轉(zhuǎn)正后施行定崗工資；

2、實(shí)習(xí)期內(nèi)，在對(duì)應(yīng)崗位進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)，根據(jù)專(zhuān)業(yè)、興趣、特長(zhǎng)定崗；

1、即將在2021年畢業(yè)的大專(zhuān)生、本科生、碩士及以上學(xué)歷，化學(xué)、有機(jī)、材料類(lèi)等化學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、綜合成績(jī)優(yōu)良，專(zhuān)業(yè)成績(jī)優(yōu)秀；
3、性格開(kāi)朗樂(lè)觀，意志堅(jiān)強(qiáng)，吃苦耐勞；
4、身體健康；綜合素質(zhì)較高；

5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和敬業(yè)精神，有良好的溝通交流能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

薪資

項(xiàng)目經(jīng)理1

2-3

獨(dú)立或帶領(lǐng)項(xiàng)目組進(jìn)行項(xiàng)目研發(fā)、中試。

1.博士；

2.精細(xì)化工、有機(jī)合成專(zhuān)業(yè)；

3.醫(yī)藥農(nóng)藥中間體、香精香料、電子級(jí)或光學(xué)級(jí)特種精細(xì)化學(xué)品背景或經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

面議，五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、股權(quán)激勵(lì)及食宿補(bǔ)助等其它公司福利。

項(xiàng)目經(jīng)理2

3-5

獨(dú)立或帶領(lǐng)項(xiàng)目組進(jìn)行項(xiàng)目研發(fā)、中試及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。

1.碩士研究生；

2.精細(xì)化工、化工工藝、化學(xué)反應(yīng)工程專(zhuān)業(yè)；

3.多相催化、反應(yīng)精餾背景優(yōu)先。

月薪8000-10000，

五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)及食宿補(bǔ)助等其它公司福利。

項(xiàng)目助理

5-8

協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室技術(shù)原理驗(yàn)證、模式或中試放大研究。

1.本科、專(zhuān)科；

2.化學(xué)、化工、材料專(zhuān)業(yè)

3.有參與技術(shù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的經(jīng)歷或作為基礎(chǔ)研究項(xiàng)目主要完成人員的經(jīng)歷優(yōu)先。

月薪4000-6000，

五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)及食宿補(bǔ)助等其它公司福利。

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

薪資

生產(chǎn)部部長(zhǎng)

1

1、負(fù)責(zé)主持制定生產(chǎn)管理、安全管理和現(xiàn)場(chǎng)管理等相關(guān)規(guī)章制度，持續(xù)改進(jìn)組織實(shí)施各項(xiàng)管理工作；
2、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)需求計(jì)劃，組織生產(chǎn)，制訂生產(chǎn)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)確認(rèn)生產(chǎn)計(jì)劃，按計(jì)劃組織實(shí)施，組織生產(chǎn)調(diào)度人員嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，合理組織生產(chǎn)，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題；
4、嚴(yán)格生產(chǎn)管理相關(guān)制度的執(zhí)行，負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理及相關(guān)管理工作的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核；
5、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展安全管理及現(xiàn)場(chǎng)管理，定期組織對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查、督促整改和考核；
6、組織存貨占用管理指標(biāo)的制訂、實(shí)施和考核，并對(duì)存貨占用情況進(jìn)行分析和上報(bào)；

1、45歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2、中級(jí)以上職稱(chēng)
3、化工相關(guān)崗位五年以上工作經(jīng)驗(yàn)
4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，勤奮上進(jìn)，良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

年薪16-18萬(wàn)

設(shè)備部部長(zhǎng)

1

1、負(fù)責(zé)設(shè)備部的全面工作，加強(qiáng)安全管理和教育，建立安全制度，防止事故發(fā)生；
2、負(fù)責(zé)日常維修保養(yǎng)；
3、組織制定設(shè)備設(shè)施維修計(jì)劃和方案；
4、深入現(xiàn)場(chǎng)，掌握人員及設(shè)備狀況，審核各種運(yùn)行記錄，掌握能耗規(guī)律，及時(shí)處理異常情況；
5、不定期檢查重點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況，不斷改進(jìn)設(shè)備缺陷，使設(shè)備日趨完善；
6、按時(shí)完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

1、45歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2、對(duì)設(shè)備維修有應(yīng)急的預(yù)先安排。
3、懂設(shè)備的保養(yǎng)。
4、有一定的機(jī)電理論知識(shí)。

年薪16-18萬(wàn)

生產(chǎn)部專(zhuān)業(yè)工程師

1

1、熟悉產(chǎn)品的工藝流程，能夠組織解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的工藝問(wèn)題和產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題；
2、制定完善公司生產(chǎn)規(guī)章管理制度，按照生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施生產(chǎn)任務(wù)，達(dá)到生產(chǎn)指標(biāo)；
3、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。
4、生產(chǎn)過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，反饋問(wèn)題并跟蹤解決問(wèn)題；
5、協(xié)調(diào)各個(gè)生產(chǎn)工序及車(chē)間之間的協(xié)作，保證產(chǎn)品及時(shí)供應(yīng)；
6、上級(jí)交待的其他任務(wù)。

1、40歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2、化工相關(guān)崗位五年以上經(jīng)驗(yàn)

年薪8-10萬(wàn)

設(shè)備部專(zhuān)業(yè)工程師

2

1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的建檔管理，在設(shè)備全生命周期管理過(guò)程中，對(duì)設(shè)備的所有技術(shù)要素尤其是核心技術(shù)要素進(jìn)行辨識(shí)、判斷，并提出優(yōu)化方案并解決實(shí)際問(wèn)題。
2、組織設(shè)備調(diào)研、收集、篩選，形成調(diào)研報(bào)告并在解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題的基礎(chǔ)上提出專(zhuān)業(yè)性建議。
3.跟蹤生產(chǎn)中現(xiàn)有設(shè)備的狀態(tài)，做出優(yōu)化，并負(fù)責(zé)或參與設(shè)備的改進(jìn)與檢維修工。

1、40歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2、熟悉設(shè)備維護(hù)管理
3、相關(guān)崗位五年以上經(jīng)驗(yàn)。

年薪8-10萬(wàn)

電氣專(zhuān)業(yè)工程師

1

1、負(fù)責(zé)公司電氣的運(yùn)行維護(hù)管理
2、負(fù)責(zé)對(duì)電氣人員日常工作的安排并組織實(shí)施
3、組織并協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中的電氣系統(tǒng)問(wèn)題，保證生產(chǎn)運(yùn)行；

4、負(fù)責(zé)電氣生產(chǎn)技術(shù)和資料管理，為生產(chǎn)部門(mén)提供電氣方面技術(shù)支持;
5、按照計(jì)劃進(jìn)度，對(duì)電氣作業(yè)進(jìn)行職責(zé)分工，確保項(xiàng)目按時(shí)，保質(zhì)完成;
6、參加項(xiàng)目研究，負(fù)責(zé)電控系統(tǒng)總成配件選型，拿出可行性方案;
7、負(fù)責(zé)電氣設(shè)計(jì)方案的審查。

1、45歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2、電氣相關(guān)崗位五年以上經(jīng)驗(yàn)

年薪8-10萬(wàn)

儀表專(zhuān)業(yè)工程師

1

1、負(fù)責(zé)編制、校核、更新儀表設(shè)計(jì)執(zhí)行計(jì)劃和相關(guān)的項(xiàng)目文件；
2、參與儀表設(shè)備技術(shù)條件的確認(rèn)；
3、負(fù)責(zé)控制室儀表、現(xiàn)場(chǎng)儀表維護(hù)管理，對(duì)DCS、PLC系統(tǒng)較熟悉；
4、負(fù)責(zé)儀表數(shù)據(jù)資料的收集整理。

1、45歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、熟悉現(xiàn)場(chǎng)儀表維護(hù)，對(duì)DCS、PLC系統(tǒng)較熟悉；

3、相關(guān)崗位五年以上經(jīng)驗(yàn)。

年薪8-10萬(wàn)

化驗(yàn)專(zhuān)業(yè)工程師

1

1.負(fù)責(zé)檢測(cè)業(yè)務(wù)，對(duì)樣品、原料、中間產(chǎn)品、產(chǎn)品的化驗(yàn)分析，負(fù)責(zé)送檢、記錄、計(jì)算，能夠熟練使用分析儀器。
2.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室安全及管理
3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室分析儀器的日常維護(hù)和管理
4.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)流程和制度管理，編制分析規(guī)程。
5.負(fù)責(zé)新檢測(cè)方法引進(jìn)轉(zhuǎn)化。

1、45歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2、相關(guān)崗位五年以上經(jīng)驗(yàn)。

年薪8-10萬(wàn)

調(diào)度長(zhǎng)

4

1、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，組織安排人員、設(shè)備的調(diào)度配合，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成；
2、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃核對(duì)物料需求，協(xié)調(diào)聯(lián)系產(chǎn)品、原料的產(chǎn)供銷(xiāo)工作；
3、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃及生產(chǎn)任務(wù)監(jiān)督各車(chē)間的生產(chǎn)進(jìn)度及任務(wù)完成情況；
4、定期或不定期組織相關(guān)部門(mén)及車(chē)間參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，檢查調(diào)度會(huì)所布置任務(wù)的完成情況，并對(duì)本期生產(chǎn)活動(dòng)情況進(jìn)行分析安排；
5、負(fù)責(zé)當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)。

1、45歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、化工廠相關(guān)崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

年薪8-10萬(wàn)

車(chē)間主任

2

1、負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、6S管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理、部門(mén)行政管理等工作；
2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析，確保生產(chǎn)計(jì)劃的合理性，并負(fù)責(zé)對(duì)制造部的資源配備和生產(chǎn)能力的評(píng)估工作；
4、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；
5、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；
6、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；
7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；
8、監(jiān)控規(guī)范操作方法，執(zhí)行公司6S規(guī)范，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；
9、組織對(duì)企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的例行管理并合理調(diào)撥、分配，辦理生產(chǎn)設(shè)備的折舊、報(bào)損、報(bào)廢事宜；
10、編制年度生產(chǎn)安全計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保各類(lèi)設(shè)備的安全運(yùn)行；
11、對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，及時(shí)組織人員處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上化工企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度、統(tǒng)計(jì)方式方法；
4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力；
5、較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策能力；
6、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系技能。

年薪11-12萬(wàn)

班長(zhǎng)

4

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間班組的生產(chǎn)與管理；
2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；
3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；
4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。

1、高中及以上學(xué)歷，化工及相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者；
2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；

月薪5-7千

中控工

12

1、按照車(chē)間班組長(zhǎng)要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

1、40周歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上精細(xì)化工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。

月薪5-6千

操作工

30

1、按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

1、35周歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、吃苦耐勞，有責(zé)任心；
4、退伍軍人優(yōu)先。

月薪4-6千

分析工

8

1、 嚴(yán)格執(zhí)行《分析操作規(guī)程》、《儀器操作規(guī)程》和安全管理規(guī)章制度；
2、 熟知崗位分析樣品、試劑溶液的化學(xué)性質(zhì)；
3、 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)檢測(cè)中心日常分析檢測(cè)操作；
4、正確熟練地操作崗位各類(lèi)儀器、設(shè)備；
5、熟悉儀器設(shè)備原理，掌握其構(gòu)造和性能，會(huì)進(jìn)行校準(zhǔn)和日常維護(hù)保養(yǎng)；
6、掌握分析原理，保證分析檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性，異常情況分析原因并及時(shí)匯報(bào)；
7、按照要求正確記錄分析原始記錄、儀器校準(zhǔn)記錄。

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、1年以上化學(xué)檢驗(yàn)工工作經(jīng)歷；
3、熟悉本崗位的工作流程和安全注意事項(xiàng)，熟知應(yīng)急措施，并能正確使用消防器材；
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、身體健康，無(wú)職業(yè)禁忌癥。

月薪4-6千

裝車(chē)工

6

1、負(fù)責(zé)裝卸車(chē)司機(jī)、車(chē)輛證件的檢查、登記
2、負(fù)責(zé)裝卸車(chē)崗位設(shè)備操作、維護(hù)保養(yǎng)、故障排除
3、按時(shí)填寫(xiě)車(chē)單元所有運(yùn)行記錄

1、2年以上移動(dòng)力容器充裝工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有石油化工、油氣儲(chǔ)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。

月薪4-6千